第209章 缺少威信(2)
我更加确定了,不由侃侃而谈:“王敏和这些员工经过长时间相处,己经在他们中树立了一定的威信。而我做为一个新线长,欠缺的正是威信。我以前总想,做人要宽容温和。但是,过份宽容温和的人,只能算是一个没有原则的老好人,但绝对不是一个好的管理者!”说完这些,我己经胸有成竹了。
他眼晴一亮,竟然伸出大拇指,赞赏道:“你真是太聪明了,一点就透!同样的话,我之前也和另外三个新线长说过,这一周来,她们做得远不如你。但是,没有一个人明白我的意思!我相信凭你的聪明和勤奋,一定会成为一个十分出色的管理者,不仅仅是组长!”
我被夸得有些不好意思了,立刻恭维道:“这都是你培养有方……”
他却并没有笑,而是严肃地说:“我只是不想看到,一个每天站十二三个小时流水线还能抽出时间参加英语自考、一个聪明、勤奋又有能力的女孩子,到了二十九岁,却仍然只是一名普通的作业员!”
我诧异地睁大眼晴,好半天才结结巴巴道:“你、你都知道?”
他终于笑了:“我又不是傻子。只是,你必须在一个月时间在车间站稳脚跟,否则,以后会更难!”
我疑惑地问:“为什么是一个月?”
他忽然严肃起来:“至于原因,你很快就会知道了。”
一个月,时间很紧啊!
我知道,事情己经严重到不得不采取手段的时候了!我自己是从流水线上走出来的,我深深地知道,作业员最需要什么!
第二天早会,我并没有象以往那样例行公事,而是郑重宣布了我的新举措:“大家都看到了,自从我接手这条产线以来,不论是产能、质量还是纪律,都在走下坡路。所以,从现在开始,如果再有谁表现不好,别怪我取消加班!”
听了这话,所以人都不满地“嘘”了一声,甚至有些人不服气地说:“王敏在时,不是这样的。”
我冷冷地说:“第一,上司永远是对的;第二,如果上司错了,请参照第一条。”
立刻,所有的人都噤了嘴。
我继续说:“至于你们每个月的绩奖评分,完全和你们的产能纪律挂勾,与你们资历长短、人品优劣以及和我关系好坏完全没有关系!”
听到这里,很多人原本不服气的神情越来越淡了,取而代之的,是一脸的庄重严肃。
散会后,我故意没有象前几天那样催促,大多数作业员就很迅速地进入工作状态,再不象前几天那样拖拖拉拉的了。
但是,仍然几个人因为这样或那样的原因,消极怠工。我暗中记下这些人的姓名。到了下午,当何文波将加班申请报给我时,我将这些人的加班申请全部取消了!
晚上下班后,那些被取消加班的人,听到何文波一宣布,个个都拉长了脸,一窝蜂似地围向我,领头的是一个二十三四的岁女员工,我偷眼看了一下工牌,叫杜燕玲,号码挺早,看上去颇有些资历。
一行人还没走到我面前,杜燕玲就嚷开了:“你为什么不批我们加班?平时加班,最少也是两小时,大多数是四小时,有时还通宵,你现在连一分钟都不让我们加,那点底薪,在深圳叫我们怎么活啊?”
我心里不由冷笑,表面上却委曲道:“我也知道,FKS靠的就是加班费。不过,我看你们正常上班时都没精打采的,产能、纪律都很低下,所以呢,就取消了你们加班,想让你们多些时间休息休息啊。这是为你们好,你们要多理解才是啊。”
杜燕玲立刻怒了:“什么为我们好?你这明明是卡我们加班,给我们小鞋穿!”
其余人纷纷附和道:“对,就是给我们小鞋穿……”
我不动声色道:“你们仔细想想,我和你们以前并不认识,更没什么过节。你们产线那么多人,我为什么只给你们十几个人小鞋穿呢?”
他们你看看我,我看看你,终于,都闭了嘴。
杜燕玲也很沮丧,犹豫了好半天,才张口道:“那,要是明天我们好好上班,还有班加吗?”
我爽直道:“那是自然!”
所有人都长舒了一口气,纷纷表态:“放心吧,线长,明天我们一定好好干!”
这个效果,正是我想要的!
虽然在耐步时,我也曾经帮助老板克扣员工,但那个时候,我并不需要直面员工,只是间接管理者而己。并且,对那些员工,还有一丝的同情和歉疚。
但是,进入FKS后,在HN培训基地经过三个月的魔鬼训练后,一直坐到现在的线长,一路走来,我的善良和仁慈,正在不知不觉间消失!
推荐都市大神老施新书:
请收藏本站:https://www.166k.cc。166小说手机版:https://m.166k.cc
他眼晴一亮,竟然伸出大拇指,赞赏道:“你真是太聪明了,一点就透!同样的话,我之前也和另外三个新线长说过,这一周来,她们做得远不如你。但是,没有一个人明白我的意思!我相信凭你的聪明和勤奋,一定会成为一个十分出色的管理者,不仅仅是组长!”
我被夸得有些不好意思了,立刻恭维道:“这都是你培养有方……”
他却并没有笑,而是严肃地说:“我只是不想看到,一个每天站十二三个小时流水线还能抽出时间参加英语自考、一个聪明、勤奋又有能力的女孩子,到了二十九岁,却仍然只是一名普通的作业员!”
我诧异地睁大眼晴,好半天才结结巴巴道:“你、你都知道?”
他终于笑了:“我又不是傻子。只是,你必须在一个月时间在车间站稳脚跟,否则,以后会更难!”
我疑惑地问:“为什么是一个月?”
他忽然严肃起来:“至于原因,你很快就会知道了。”
一个月,时间很紧啊!
我知道,事情己经严重到不得不采取手段的时候了!我自己是从流水线上走出来的,我深深地知道,作业员最需要什么!
第二天早会,我并没有象以往那样例行公事,而是郑重宣布了我的新举措:“大家都看到了,自从我接手这条产线以来,不论是产能、质量还是纪律,都在走下坡路。所以,从现在开始,如果再有谁表现不好,别怪我取消加班!”
听了这话,所以人都不满地“嘘”了一声,甚至有些人不服气地说:“王敏在时,不是这样的。”
我冷冷地说:“第一,上司永远是对的;第二,如果上司错了,请参照第一条。”
立刻,所有的人都噤了嘴。
我继续说:“至于你们每个月的绩奖评分,完全和你们的产能纪律挂勾,与你们资历长短、人品优劣以及和我关系好坏完全没有关系!”
听到这里,很多人原本不服气的神情越来越淡了,取而代之的,是一脸的庄重严肃。
散会后,我故意没有象前几天那样催促,大多数作业员就很迅速地进入工作状态,再不象前几天那样拖拖拉拉的了。
但是,仍然几个人因为这样或那样的原因,消极怠工。我暗中记下这些人的姓名。到了下午,当何文波将加班申请报给我时,我将这些人的加班申请全部取消了!
晚上下班后,那些被取消加班的人,听到何文波一宣布,个个都拉长了脸,一窝蜂似地围向我,领头的是一个二十三四的岁女员工,我偷眼看了一下工牌,叫杜燕玲,号码挺早,看上去颇有些资历。
一行人还没走到我面前,杜燕玲就嚷开了:“你为什么不批我们加班?平时加班,最少也是两小时,大多数是四小时,有时还通宵,你现在连一分钟都不让我们加,那点底薪,在深圳叫我们怎么活啊?”
我心里不由冷笑,表面上却委曲道:“我也知道,FKS靠的就是加班费。不过,我看你们正常上班时都没精打采的,产能、纪律都很低下,所以呢,就取消了你们加班,想让你们多些时间休息休息啊。这是为你们好,你们要多理解才是啊。”
杜燕玲立刻怒了:“什么为我们好?你这明明是卡我们加班,给我们小鞋穿!”
其余人纷纷附和道:“对,就是给我们小鞋穿……”
我不动声色道:“你们仔细想想,我和你们以前并不认识,更没什么过节。你们产线那么多人,我为什么只给你们十几个人小鞋穿呢?”
他们你看看我,我看看你,终于,都闭了嘴。
杜燕玲也很沮丧,犹豫了好半天,才张口道:“那,要是明天我们好好上班,还有班加吗?”
我爽直道:“那是自然!”
所有人都长舒了一口气,纷纷表态:“放心吧,线长,明天我们一定好好干!”
这个效果,正是我想要的!
虽然在耐步时,我也曾经帮助老板克扣员工,但那个时候,我并不需要直面员工,只是间接管理者而己。并且,对那些员工,还有一丝的同情和歉疚。
但是,进入FKS后,在HN培训基地经过三个月的魔鬼训练后,一直坐到现在的线长,一路走来,我的善良和仁慈,正在不知不觉间消失!
推荐都市大神老施新书:
请收藏本站:https://www.166k.cc。166小说手机版:https://m.166k.cc